實踐大學民生學院社會工作學系系務會議設置辦法

實踐大學民生學院社會工作學系系務會議設置辦法
101-1第七次系務會議通過102.1.15
第一條 依據本校組織規程第三十條之規定,訂定本學系系務會議設置辦法。
第二條 本學系系務會議由下列代表組成:
一、出席代表:本學系專任教師。
二、列席代表:碩士班、學士班、進修學士班代表各一人,由各班班代表互選之。
第三條 本學系系務會議審議下列事項:
一、系務發展。
二、系務各項重要辦法。
三、本學系教師聘任案。
四、本學系招生案。
五、系主任交議事項。
六、其他系務相關事項。
第四條 系務會議議案應以下列方式提出:
一、系主任交議。
二、出席代表三人以上連署提案。
第五條 系務會議之列席代表任期為一學年,連選得連任。
第六條 系務會議得邀請專家學者、產業界代表及畢業生代表諮詢系務推動及發展事宜。
第七條 系務會議每學期至少召開四次,並於每學期期末召開系務發展會議。
第八條 系務會議開會時應有出席代表二分之一以上出席,議決事項須有出席代表二分之一以上始得決議。
第九條 列席代表於系務會議中僅具發言權無表決權。
第十條 本辦法經系務會議通過報請院長核定後實施,修正時亦同。

實踐大學民生學院社會工作學系社會工作實習委員會設置辦法

實踐大學民生學院社會工作學系社會工作實習委員會設置辦法
101-1第七次系務會議通過102.1.15
第一條 為協助處理本系學生實習有關事務,設置社會工作實習委員會(以下簡稱本會)。
第二條 本會置委員五人,系主任為當然委員並為會議主席,其餘委員由本系專任教師互選之,任期一年,連選得連任。
第三條 本會得置列席人員,邀請學生及業界代表參加。
第四條 本會主要職掌如下:
一、協助規劃實習課程事宜。
二、協助研擬實習相關辦法。
三、協調學生實習分發事宜。
四、協助實習成果發表事宜。
五、處理其他有關實習相關事宜。
第五條 本會開會時應有出席代表二分之一以上出席,議決事項須有出席代表二
分之一以上始得決議。
第六條 本會之決議需經系務會議通過始生效。
第七條 本辦法經系務會議通過後生效,修訂時亦同。

實踐大學社會工作學系課程委員會設置要點

實踐大學社會工作學系課程委員會設置要點

九十六年十月十七日九十六學年度第一學期第三次系務會議通過
九十六年十一月十三日九十六學年度第一學期第五次院務會議通過
九十六年十一月二十日九十六學年度第一學期第三次教務會議通過
一、 依據本校課程委員會設置辦法第四條之規定,特訂定民生學院社會工作學系課程委員會(以下簡稱本委員會)設置要點(以下簡稱本要點)。
二、 本委員會主要職掌如下:
(一)本學系專業必修科目之規劃與調整。
(二)本學系專業必修科目總學分之訂定及調整。
(三)本學系專業選修科目方向之擬定。
(四)研議系務會議交議有關課程事宜。
(五)其他相關事項之處理。
前項各決議事項應作成記錄並提送系務會議討論之。
三、 本委員會置委員五人,本學系主任為當然委員,並於會議時擔任主席,當然委員依其職務進退。其餘四人由本學系專任教師推選擔任之,任期二年,連選得連任。
四、 本委員會須有委員三分之二以上出席始得開議,須有出席委員過半數同意始得議決。
五、 本委員會每學期至少開會一次,必要時得召開臨時會議。
六、 本委員會應邀請校內外學者專家、產業界及學生代表(含畢業生)列席。
七、 本要點未盡事宜,依本校其他相關規定辦理。
八、 本要點經本學系系務會議審議,提送民生學院院務會議通過後,報請教務會議核備後實施,修正時亦同。

實踐大學民生學院社會工作學系學術委員會設置辦法

實踐大學民生學院社會工作學系學術委員會設置辦法
101-1第七次系務會議通過102.1.15

第一條 為提昇本系學術水準,設置學術委員會(以下簡稱本會)。
第二條 本會置委員五人,系主任為當然委員,並於會議時擔任主席,其餘委員由本系專任教師互選之,任期一年,連選得連任。
第三條 本會得置列席人員,邀請校內外學者專家、業界代表及學生(含畢業生)列席。
第四條 本會主要職掌如下:
一、增進本系學術提昇事宜
二、發展國內外學術合作計畫。
三、規劃有關學術研討會事宜。
四、其他學術發展相關事項。
第五條 本會每學期至少開會一次,必要時得召開臨時會議。
第六條 本會開會時應有出席代表二分之一以上出席,議決事項須有出席代表二分之一以上始得決議。
第七條 本會之決議須經系務會議通過後生效。
第八條 本辦法自系務會議通過後施行,修正時亦同。

實踐大學民生學院社會工作學系研究生事務委員會設置辦法

實踐大學民生學院社會工作學系研究生事務委員會設置辦法

101-1第七次系務會議通過102.1.15

 

  • 為綜理本系碩士班研究生各項事務,設置研究生事務委員會(以下簡稱本會)。
  • 本會置委員五人,系主任為當然委員,並於會議時擔任主席,其餘委員由本學系專任教師推選擔任之,任期一年,連選得連任。
  • 本學系碩士班一年級及二年級研究生,應各推選一人列席本會。
  • 本會主要職掌如下:

一、研究生修業辦法。

二、研究生研究指導。

三、研究生學位考試。

四、其他研究生相關事務。

  • 本會每學期至少開會一次,必要時得召開臨時會議。
  • 本會開會時應有出席代表二分之一以上出席,議決事項須有出席代表二分之一以上始得決議。
  • 本會之決議須經系務會議通過後始生效。
  • 本辦法自系務會議通過後施行,修正時亦同。

 

實踐大學社會工作學系(所)教師評審委員會設置辦法

實踐大學社會工作學系(所)教師評審委員會設置辦法
九十六年九月十二日社會工作學系系務會議通過
九十六年十月二日民生學院院教評會議通過
九十六學年度第二學期社會工作學系第九次系務會議修改通過97.6.11
第一條 為落實大學法及本校教師評審委員會分級審查之精神,並鼓勵學系教師參與校務,依本校組織規程第三十條規定,訂定本系(所)教師評審委員會設置辦法(以下簡稱本辦法)。
第二條 本系(所)應設教師評審委員會(以下簡稱系教評會),掌理本系(所)有關教師左列事項之初審:
(一) 新聘。
(二) 升等。
(三) 改聘、解聘、停聘與不續聘。
(四) 延長服務。
(五) 學術研究。
(六) 教師進修。
(七) 其他有關教師應行評審事項。
第三條 系(所)教評會設置委員,由左列人員組成:
(一) 當然委員:系(所)主任(兼召集人)。
(二) 遴選委員:由系(所)務會議遴選專任助理教授以上教師四名。
第四條 當然委員任期隨職務調整,遴選委員任期一年,連選得連任。
第五條 系(所)教評會開會時須有全體委員三分之二以上之出席,始可開議,議決事項須有出席委員三分之二以上之決議,方為通過。系(所)教評會議內容,應作成紀錄。
第六條 爲確保委員執行職務時客觀、公正,所作之決定,能獲普遍之信服,系(所)教評會委員應儘可能以高等級之教師擔任,不宜有低階高審之情形;必要時聘請校內級職符合之教師擔任組成五人之臨時委員會執行之。
第七條 系(所)教評會得視需要,由召集人邀請相關人員列席說明。
第八條 系(所)教評會議案之討論與委員本身有利害關係時,當事人應行迴避。
第九條 本辦法未經事宜,悉依本校院有關規定辦理。
第十條 本辦法經院教評會議通過後施行,修正時亦同。

實踐大學社會工作學系鼓勵新進教師研究辦法

實踐大學社會工作學系鼓勵新進教師研究辦法

九十九年五月十九日系務會議通過備查

第一條 為鼓勵本系新進教師從事學術研究,以提昇教師研究能量,特訂定本辦法。
第二條 本辦法所稱之新進教師係指教學年資未滿兩年且初至本校任教之專任教師,教學年資之計算包含未進入本校前之教學年資。
第三條 新進教師以安排基本授課鐘點為原則,以協助其及早適應新的工作環境,得以專心投入教學與研究。
第四條 鼓勵新進教師參與研究社群,充實研究能力。
第五條 鼓勵及協助新進教師申請本校研發處「新進教師學術研究」及國科會補助計畫等校內外各項研究補助。
第六條 新進教師得優先安排研究助理協助研究。
第七條 本辦法經系務會議通過,報請民生學院核備後實施,修正時亦同。

實踐大學社會工作學系教師研究社群實施要點

實踐大學社會工作學系教師研究社群實施要點
九十九年四月十四日系務會議通過備查

第一條 目的:為精進本系教師研究能量,鼓勵教師自發性組成教師研究社群,特訂定本要點。
第二條 申請對象:由本系專/兼任老師3人以上共同組成,並由一名專任教師擔任社群召集人,專責社群活動之規劃、聯繫與相關成果彙整(每位教師每學期限定參加一個社群)。
每學期補助二組,並以未獲學校研究社群補助者為優先,若申請組數超過二組,則由本系學術發展委員會審議。
第三條 申請與執行期限:以學期為單位,每年分兩梯次於學校研究社群補助結果公布後二週內提出申請,每案執行期限以4個月為原則。
第四條 申請程序:申請人應檢附教師研究社群申請表與計畫構想書(紙本與電子檔),以團隊為單位,於申請期限內向本系學術發展委員會提出申請。
第五條 評核指標:
(一)除專業社群的規劃外,「老手帶新手」、「跨領域」、「新進教師/講師參與」等指標,亦為評核指標項目。
(二)延續性社群之申請,評核指標應展現前次補助之研究績效增進與成果。
第六條 補助重點:社群活動內容可包括主題式的研究經驗分享活動、專業領域研討會、讀書會、跨領域知識整合與研究、及其他增進研究能量之活動規劃等。
第七條 補助方式:每案以補助5,000元為原則,並以補助業務費為限,受補助社群核銷時須檢據,並依本校會計室規定程序辦理。補助經費範圍如下:
(一)社群經營費用:如網頁/Blog建置、資料蒐集費(請註明資料內容或書目清單)、印刷費、誤餐費(80元×社群成員人數×場數;經費編列與支用上限為補助經費之35%)、文具紙張、雜支(經費編列與支用上限為補助經費之5%)等費用。
(二)專題講座費用:包含校外講座鐘點費(1,500元×時數×場數)、國內差旅費(核實報銷)。
(三)社群助理費用:以一名為限,依工讀生薪資計(每小時95元或一天760元;經費編列與支用上限為補助經費之35%),工作內容以協助社群召集人處理相關業務,含活動紀錄(如照片)、成果報告彙整、會議/活動辦理與聯繫、經費核銷等。
第八條 績效考核:
(一)成果報告:申請人應於執行結束後一個月內繳交成果報告(含紙本與電子檔),並於碩士班專題討論課程進行發表。
(二)經費核銷:相關經費支用之單據,應檢附活動紀錄表、活動簽到表等資料備查,並請依會計室公告時間,依「實踐大學經費處理及核銷注意事項」規定,辦理經費核銷作業。
第九條 本要點經本系系務會議通過後實施,修正時亦同。